Om de gevolgen van brand en ongevallen te beperken, is ieder bedrijf verplicht bedrijfshulpverlening (BHV) te regelen.
Bedrijfshulpverleners zorgen dat er snel en effectief hulp wordt geboden bij incidenten, zo nodig totdat brandweer, ambulance en/of politie zijn gearriveerd.

Iedere werkgever moet zorgen dat de deskundige bijstand op het gebied van BHV is geregeld. De Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RIE) is het uitgangspunt om te bepalen welke deskundige bijstand op het gebied van BHV nodig is.
Afhankelijk van de aard, grootte, ligging van het bedrijf en de restrisico’s in het bedrijf, moeten één of meerdere werknemers zijn opgeleid als bedrijfshulpverlener. Dit moet ook als de BHV samen met andere bedrijven wordt georganiseerd.

Iedere BHV’er moet voor één of meer van de hulpverleningstaken zijn opgeleid. De BHV-organisatie als totaal moet in staat zijn alle hulpverleningstaken uit te voeren.
Elke werkgever moet schriftelijk vastleggen hoe de BHV is georganiseerd in zijn bedrijf en welke maatregelen in dit verband zijn genomen. Dat kan in een BHV-plan.

• BHV Basis / Herhaling AED

  Diploma / Certificaat

  

• Brand / ontruiming met kleine blusmiddelen

  Certificaat

  

• Levensreddend handelen met de AED

  Certificaat

  

• Training kleine blusmiddelen

  Certificaat

  

• Training bediening van de AED

  Certificaat

  

• Beheerder brandmeld centrale

  Diploma

  

“One Stop Shopping”

Onze missie bij Ito is het leveren van ongeëvenaarde klanttevredenheid. Dat vraagt om opleidingen die een toegevoegde waarde hebben voor organisaties dan wel personen die wij trainen. We hebben een toegewijd team met vakidioten en werken volgens de meest recente ISO 9001:2008 kwaliteitssysteem.

Ito werkt met strategische partners waarvan het aanbod goed aansluit bij het opleidingstraject dat door Ito opleidingen verzorgd kan worden. Ito ontzorgt de klant door een breed pakket aan te bieden onder één dak waarbij Ito de regie heeft.
Eric van Beers, Ito opleidingen